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Vorsorge

Vorsorgelücke bei Teilzeit: Wie der Koordinationsabzug kleine Pensen benachteiligt

Kurz beantwortet: Die Pensionskasse versichert nicht den ganzen Lohn, sondern nur den Teil über dem Koordinationsabzug – und dieser Abzug ist ein fixer Betrag. Bei einem Jahreslohn unter CHF 22’680 entsteht gar keine Pensionskassenpflicht. Zwei Halbtagsstellen bei zwei Arbeitgebern können deshalb ganz ohne Pensionskasse bleiben, obwohl sie zusammen ein volles Pensum ergeben.

Von Leutrim MiftarajGründer von BudgetHub, MSc Innovation Management (FFHS)Aktualisiert August 2026Autor von «Identity Over Discipline»Methodik & Datenquellen

Warum ein fixer Abzug kleine Pensen härter trifft

Der Koordinationsabzug soll verhindern, dass der von der AHV bereits gedeckte Lohnteil doppelt versichert wird. Weil er als fixer Frankenbetrag vom Lohn abgezogen wird, frisst er bei einem kleinen Pensum einen viel grösseren Anteil weg als bei einem grossen.

Bei einem 40-Prozent-Pensum kann der versicherte Lohn dadurch auf einen Bruchteil zusammenschrumpfen – und die Sparbeiträge fallen entsprechend klein aus, obwohl über Jahrzehnte gearbeitet wurde.

Was du prüfen kannst

Nicht alles davon liegt in deiner Hand, aber mehr als die meisten annehmen:

  • Wie handhabt deine Pensionskasse den Koordinationsabzug? Immer mehr Kassen kürzen ihn anteilig zum Pensum – das ist ein erheblicher Unterschied.
  • Bei mehreren Arbeitgebern: Eine freiwillige Versicherung bei der Auffangeinrichtung ist möglich, wenn die einzelnen Löhne unter der Eintrittsschwelle liegen.
  • Vorsorgeausweis prüfen: Steht dort ein Einkaufspotenzial, kann es später steuerwirksam genutzt werden.
  • Säule 3a als Ausgleich, bis CHF 7’258 pro Jahr – der Betrag gilt pro Person, nicht pro Haushalt.

Der Punkt, der bei Paaren zählt

Wenn ein Teil Vollzeit arbeitet und der andere Teilzeit für die Familienarbeit, entsteht eine Vorsorgeasymmetrie, die im Alltag unsichtbar bleibt. Bei einer Trennung wird sie plötzlich sehr sichtbar.

Für die Ehejahre gleicht das PK-Splitting einen Teil aus. Im Konkubinat gibt es diesen Ausgleich nicht – dort trägt die teilzeitarbeitende Person die Lücke allein. Das ist der stärkste finanzielle Unterschied zwischen den beiden Lebensformen und wird selten so deutlich benannt.

In BudgetHub kannst du Fixkosten, Rückstellungen und Vorsorge getrennt führen – so bleibt sichtbar, was langfristig läuft und nicht nur, was diesen Monat übrig ist.

Wo die Lücke entsteht

Zwischen den rund 60 Prozent des letzten Lohns aus AHV und Pensionskasse und dem gewohnten Lebensstandard. Verschärft wird sie bei Teilzeit, nach Erwerbspausen und bei Selbstständigen ohne Pensionskasse.

Prüfen lässt sie sich in zwanzig Minuten: Vorsorgeausweis der Pensionskasse und AHV-Kontoauszug, beide kostenlos erhältlich. Zusammen ergeben sie ein realistisches Bild.

Die Säule 3a im Jahresablauf

Die Einzahlung muss bis zum 31. Dezember gutgeschrieben sein – nicht überwiesen, gutgeschrieben. Eine Zahlung am 30. Dezember kann am 2. Januar ankommen, und der Abzug für das alte Jahr ist verloren.

Rechnerisch besser ist ohnehin der Januar: Das Geld ist elf Monate länger investiert, und bei einer Wertschriftenlösung kauft ein monatlicher Dauerauftrag über das Jahr verteilt ein.

Der Pensionskassen-Einkauf und seine Frist

Freiwillige Einkäufe sind vollständig vom steuerbaren Einkommen abziehbar. Das Potenzial steht auf dem Vorsorgeausweis und entsteht nach Lohnsprüngen, Erwerbspausen oder einem Zuzug aus dem Ausland.

Die Falle: Ein Kapitalbezug innert drei Jahren nach einem Einkauf macht dessen Steuerabzug rückwirkend zunichte.

Häufige Fragen

Was ist der Koordinationsabzug?+

Der Lohnteil, der bei der Pensionskasse nicht versichert wird, weil er als von der AHV abgedeckt gilt. Weil er ein fixer Betrag ist, wirkt er sich bei kleinen Pensen überproportional aus.

Ab welchem Lohn bin ich in der Pensionskasse versichert?+

Ab der BVG-Eintrittsschwelle von CHF 22’680 Jahreslohn beim selben Arbeitgeber. Darunter besteht keine obligatorische Versicherung.

Was, wenn ich bei mehreren Arbeitgebern arbeite?+

Liegt jeder Einzellohn unter der Eintrittsschwelle, besteht nirgends eine Pflicht. Eine freiwillige Versicherung bei der Auffangeinrichtung ist in diesem Fall möglich und lohnt die Prüfung.

Wie schliesse ich eine Teilzeit-Vorsorgelücke?+

Über die Säule 3a bis CHF 7’258 pro Jahr, über freiwillige Einkäufe in die Pensionskasse, wenn Potenzial besteht, und über die Prüfung, ob die Kasse den Koordinationsabzug anteilig kürzt.

Wie prüfe ich meine Vorsorgelücke?+

Über den Vorsorgeausweis der Pensionskasse und den kostenlosen AHV-Kontoauszug. Zusammen ergeben sie in zwanzig Minuten ein realistisches Bild.

Bis wann muss die 3a-Einzahlung erfolgen?+

Bis zum 31. Dezember gutgeschrieben. Der Zeitpunkt der Überweisung genügt nicht – zwischen den Feiertagen ist das ein reales Risiko.

Was ist die Dreijahresfrist beim PK-Einkauf?+

Ein Kapitalbezug innert drei Jahren nach einem Einkauf lässt dessen Steuerabzug rückwirkend entfallen.

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