50/50 ou proportionnel au revenu
À revenus similaires, le 50/50 est simple et juste. Dès un écart d'environ 20 %, le modèle proportionnel (chacun paie selon son salaire net) préserve le même marge relative pour les deux – c'est celui qui évite le plus de conflits.
Le modèle à trois comptes
Chacun verse sa part sur un compte commun pour les frais fixes ; le reste demeure privé. Avec un hub commun dans BudgetHub, les deux voient les mêmes chiffres – la répartition est transparente.